2020年8月17日下午，德力公司在公司总部会议室召开干部员工大会，宣布德力公司领导班子调整事宜。工程局公司董事、总经理袁斌，原工程局党委委员、常务副局长董蜀良，原工程局党委委员、办公室主任、监察室主任温庆生，工程局公司第三机械化施工处处长薛斌，德力公司副董事长、总经理廖兵，德力公司董事、副总经理李永静，德力公司副总经理靖凯参加会议。会议由温庆生主持。
会上，温庆生代表工程局公司党委宣读了《四川省水利电力工程局有限公司关于委派薛斌同志为董事的函》、《四川省水利电力工程局有限公司关于推荐薛斌同志为四川德力工程建设有限公司副总经理的函》。会议宣布李永静同志因工作调动将不再担任德力公司董事、副总经理，工程局公司委派薛斌同志为德力公司董事，推荐薛斌同志为德力公司副总经理。
廖兵对李永静同志的工作成绩给予了高度评价，对薛斌同志拟出任德力公司董事、副总经理表示欢迎，并表示将不辜负股东单位的希望，将德力公司继续发展壮大。
董蜀良回顾了德力公司的创业历程，对李永静同志的工作给予了充分肯定。他指出，李永静同志调往四川水发集团总部是工程局公司、德力公司的骄傲，并对德力公司未来的发展和薛斌同志寄予了期望。谈到工作交接时，他要求在生产经营、制度体系、在建项目、跟踪项目等方面做好交底，做到主动交接、无缝交接。
袁斌在讲话中指出，对德力公司班子调整，充分体现了工程局公司对德力公司的高度重视，袁斌对李永静同志的工作给予高度评价并指出，李永静同志为德力公司的发展倾注入了汗水和心血，取得了显著的工作成绩。同时对薛斌同志寄予期望并指出，工程局公司委派薛斌同志出任德力公司董事和推荐为副总经理是经过工程局公司党委慎重研究作出的决定，相信薛斌同志在德力公司良好的发展基础上会积极配合廖兵同志和班子成员一道将德力公司发展得更好。对德力公司今后的发展，袁斌提出要求：一是加强班子团队建设，凝心聚力，做到一个声音一个标准；二是加强整体规划，落实一张规划图一张施工图，保持步调一致、行动一致、目标一致；三是加强制度建设，把制度放在首位，通过加强制度建设减少决策失误，搭建人才发展平台，满足公司发展战略需要；四是加强履约管控，把质量安全工作放在履约管控的首位；五是做好交接工作，特别是做好涉及履约过程中在建工程、已完工未结算工程、项目规划、潜在战略伙伴等方面的交接工作。六是在抓好水利水电的同时，立足成都市场，开拓其它基础设施市场，实现差异化发展。
温庆生对树立合规经营管理意识进行了强调，要求在抓发展的同时，树立合规意识，加强制度建设，做到决策行为、管理行为、经营行为、工作行为等符合国家法律法规和公司各项规章制度要求。
会上，李永静、薛斌分别作了表态发言。
德力公司全体干部员工参加会议。
